Tüzük

DERNEGİN ADI

MADDE 1: Derneğin adı: Bağcılar İş Dünyası Gelişim Derneği’dir. Kısa adı "İşged" dir.

DERNEĞİN MERKEZİ

MADDE 2: Derneğin Merkezi İstanbul ilidir.
Yönetim kurulu kararı ile İstanbul içinde derneğin adresi değiştirilebilir. Dernek ikametgahında değişiklik yapılması halinde, bu değişiklik, dernekler kanunu ve tüzük hükümlerine göre ilan edilir ve ilanın yayınlandığı gazeteden beş nüsha, 1 ay içinde İl Dernekler Müdürlüğüne verilir.Yönetim kurulu, Dernekler Kanunu ve ilgili mevzuatta yer alan hükümleri yerine getirerek derneğin şubelerinin açılması için gerekli çalışmaları yapabilir.

DERNEĞİN AMACI

MADDE 3: Türkiye Cumhuriyeti Anayasası ile kanunların doğrultusunda Türkiye’nin ve Türk toplumunun demokratik ve planlı bir düzen içinde kalkınıp, sanayi,ticari,sosyal,ekonomik,eğitim ve kültür düzeyinin geliştirilmesine, teknoloji,sermaye,fikir alış verişi ve koordinasyonu sağlayarak daha ileri bir düzeye ulaşmasına yardımcı olmak ve iş adamları ile çeşitli organizasyonlar yapmak.
Afet, savaş ve olağan zamanlarda ihtiyaç sahiplerine gıda, giyim, eğitim, yakacak, kira, barınma, evlenme, yuva kurma, konut ve bunun gibi bütün hususlarda ayni ve nakdi her türlü maddi ve manevi yardımda bulunmak, bununla ilgili her türlü ticari faaliyetlerde bulunmaktır.
Dernek,mevzuat gereği alınması gereken izinleri almak kaydıyla,uluslar arası faaliyetlerde bulunabilir ve amacına uygun organizasyonlara üye olabilir.Nihai hedef olarak Birleşmiş Milletler tarafından tanınan Sivil Toplum Kuruluşu olmak hedeflenmiştir.

DERNEĞİN FAALİYET ALANLARI

MADDE 4: Dernek, yukarıda belirtilen amacın gerçekleştirilmesi için;
a-Sanayici ve işadamlarını bir araya getirerek ülke ekonomisinin yararına olacak çalışmalar yapar. Bu konuda plan ve proje yapar ve yaptırır. İşadamlarının ihtiyacı olan her türlü bilgiyi derler ve dernekte arşiv oluşturur. Dernek bünyesinde oluşturulacak komisyon, uzman veya danışman kişiler aracılığı ile amaç ve faaliyetler çerçevesinde bilimsel araştırmalar, incelemeler, toplantılar, paneller, açık oturumlar, konferanslar, eğitim kursları, seminerler ve sempozyumlar düzenler.ulusal ve uluslararası ilmi toplantı ve konferanslar tertipler, konferanslara katılır. İlim adamları veya üniversiteler ile iş birliği halinde araştırmalar yaptırarak, raporlar hazırlattırır,toplumun ve ilgililerin istifadesine sunar. İşadamlarının uluslararası arenalarda ticari başarısı için fiyat ve kalite yönünden ürünlerin rekabet düzeyini yükseltmek amacıyla gerekli faaliyetleri yapar. İşadamlarının ticari ve sanayi ilişkilerini geliştirir.
Ülkemizdeki ve yabancı ülkelerdeki ulusal ve uluslar arası özel ve resmi kuruluşlar ile ticaret ve sanayi odaları,borsalar ve meslek teşekkülleri ile iş birliği yapar.
b-Vakıf,dernek,birlik ve benzeri kuruluşlar ile derneğin amacına hizmet edecek ilmi, ticari ve hayır kuruluşları gibi müesseseler kurar.ayrıca diğer gerçek ve tüzel kişiler tarafından kurulmuş müesseseler, dernekler ve vakıflara iş birliği yapar.
Çeşitli konularda ulusal veya uluslar arası düzeyde bilimsel ve sportif yarışmalar düzenler.Spor kulüpleri, kadın, çocuk, gençlik, satranç ve izci kulüpleri gibi kulüpleri kurar.Spor kurumları ve kulüpleri ile işbirliği yapar, üyelerinin sportif faaliyetlere katılmasını teşvik eder, ödüller verir.
Türk ahlak ve geleneğini muhafaza etmek bu hususta bayanlara ve genç kızlara yönelik ilmi ve kültürel çalışmalar yapar, gerekirse dernekte kadın konularında faaliyet yapan bir birim oluşturur. Gençliği kötü alışkanlıklardan korumak için çalışmalar yapar.

c-Eğitim ve öğretimi kalkınmanın temel unsuru kabul ederek bu alanlarda eğitim kurumlarının kurulmasını teşvik eder veya bizzat gerçekleştirir. İhtiyaç sahibi Türk ve yabancı uyruklu öğrencilere rehberlik ederek, kalacak yer giyim, kitap burs ve her türlü eğitim, öğretim yardımı yapar. Bu amaca katkı sağlayacak yurt, kütüphane, dershane, etüt evleri, kurs, enstitü, ilmi araştırma ve geliştirme merkezleri açar ve bu tür müesseselere her türlü aynı ve nakdi yardımda bulunur, bu konuda eğitim danışmanlarından yararlanır, gerekirse dernekte eğitim danışmanlığı birimi oluşturur. İhtiyaç halinde dernek bünyesinde halkla ilişkiler ve AR-GE birimleri oluşturur, bu sahadaki uzmanlardan istifade eder. Değişik konuda anket çalışmaları yapar veya yaptırır.

d-Kimsesiz, dul, yetim,öksüz, sokak çocukları, sokakta kalmış her yaşta insanı, yurdundan ayrı kalmışları, mültecileri, yolda kalmışları himaye eder ve her türlü ayni ve nakdi yardımda bulunur. Bu amaca katkı sağlayacak, sığınma evi, kreş, misafirhane ve sair tesisleri kurar, işletir ve bu müesseselere ayni ve nakdi yardımda bulunur. Fakir ve kimsesizlere sünnet, nişan, düğün gibi yardımlarda bulunur. İhtiyaç sahiplerine gıda, giyim, yakacak, kira, ev eşyası gibi yardımlar yapar.
e-Sağlık yardımına ihtiyacı olan fakir hastaları tedavi ettirir, doğum, hastalık ve kaza hallerinde her türlü ilaç medikal malzemeler ve tedavi masraflarına katkıda bulunur, bunların yurt içinde ve yurt dışında tedavilerini yaptırır. Engellilere ve engellilerle ilgili kuruluşlara cihaz ve malzeme yardımında bulunur. Sahipsiz ve kimsesizlere ölüm halinde cenaze kaldırma desteği sağlar .Bu amaca katkı sağlayacak sağlık kabini, eczane vb. tesisleri kuranlara yardımda bulunur.

f-Sel, deprem, yangın, heyelan gibi her türlü afete maruz kalan afetzedelerin ihtiyaçları olan maddi ve manevi her türlü yardımda bulunur. Bu maksatla afet hallerinde görevlendirmek üzere ekipler hazırlar ve gerekli olan ihtiyaç malzemesini hazır bulunduracak depolama faaliyeti yapar. Bu konuda ayni yardım ve bağış toplama kampanyaları düzenler.
g-Başta web sayfası olmak üzere her türlü bilişim ve iletişim teknolojisine dayalı platform kurabilir. Amacını gerçekleştirecek çalışmalarda İnternet imkanlarından istifade eder.

h-Amaçta belirtilen yardımları ve faaliyetleri yazılı ve görsel yayınlar yolu ile kamuoyunun dikkatine sunar, bu insani konuya dikkat çekmek maksadı ile toplumsal dayanışmayı teşvik eden, milli ve manevi değerlere uygun basılı, sesli, veya görüntülü yayınlar yapar veya yaptırır. Dernek adına bildiri beyanname vererek gazete, dergi gibi benzeri yayınlar çıkarır.Bülten, albüm ve sürekli yayınlar basar.Üyelerin veya anlaşma yaptığı kişilerin ülkeye yararlı olacak telif ve tercüme eserlerini basabilir, bunlarla ilgili telif ücretlerini ödeyebilir. Derneğin amaçları doğrultusunda ulusal ve uluslar arası televizyon kuruluşlarıyla ortak çalışmalar yapar. Ayrıca bu amaca hizmet edecek matbaa, sinema filmi, tv filmi, reklam filmi, tiyatro eseri,kültür ve sanat faaliyeti yapar ve yaptırır.
ı-Dinlenme yeri, oyun parkı, sosyal ve kültürel tesisler, ibadet hane vb. yapıları yaptırır ve yapar ve gerekli yerlerde iftar çadırları kurar.

j-İnsan varlığının devam etmesi için gerekli olan tabiatın korunması ile her türlü canlı ve cansız varlığın doğal denge içerisinde himayesine matuf faaliyetler yapar. Çevre ile ilgili çalışmalar yapar ve yapılan faaliyetlere katkılar sağlar veya bizzat katılır.

k-Derneğe gelir temin etmek veya tanıtım amacı ile fuarlar, kermesler, defileler, şölenler, geziler, sergiler, eğlence programları, turizm ve seyahat organizasyonları, konserler, tiyatrolar, piyesler vb. sosyal ve kültürel etkinliklerde bulunur veya bu tür faaliyetlere katılır her türlü hediyelik tanıtıcı ve eğitici eşyalar yaptırabilir,dağıtabilir ve satabilir. Şartlı veya şartsız bağış kabul etmek, gerekli izinleri almak kaydıyla dernek tüzel kişiliği adına gerekli taşınmazları satın almak her türlü aynı hakka sahip olmak, gerekirse ipotek tesis etmek kiralamak, kullanım hakkını almak yada işletmek, sahip olduğu veya olacaklarını kiraya vermek, lokal ve sosyal tesisler açmak işletmek, kredi almak, borçlanmak için her türlü hukuksal eylem ve işlemi yapabilir.

l-Vergi ve mali mevzuat esaslarına uyulması ve faaliyet sonucu elde ettikleri geliri üyelerine paylaştırmayıp derneğe irat kaydedilerek amaçları doğrultusunda harcamak şartıyla, gerek görülen yerlerde her türlü iktisadi işletme açar ve çalıştırır.

m-Derneğe bağlı olarak gelen tarihi kıymeti haiz, antika özelliği taşıyan ve yardım malzemesi olarak değerlendirilemeyecek
türdeki eşyaları, geliri dernek amaçları doğrultusunda kullanılmak üzere, müzayede veya teklif almak suretiyle satışa çıkarır.

n-Amaç ve faaliyetlerini gerçekleştirmek için yasalarda öngörülen diğer çalışmaları yapar.

ÜYELİK,ŞEREF ÜYELİĞİ, ÜYELİKTEN ÇIKMA VE ÇIKARILMA

MADDE 6: Üyelik genel kurul üyeliği ve fahri üyeliği olmak üzere 2’ye ayrılır.
A-Genel Kurul Üyeliği: Fiil ehliyetine sahip ve 18 yaşını bitirmiş derneğin gayesini benimseyen bu gayeyi gerçekleştirmeye yarayacak vasıfları haiz her Türk vatandaşı, gerçek kişi derneğe üye olabilir. Yönetim kurulu üyelik için yapılan müracaatı en geç otuz gün içinde üyeliğe kabul veya isteğin reddi şeklinde karara bağlamalıdır. Reddi halinde gerekçe gösterilmesi gerekmez. Şahsa sıkı biçimde bağlı olan üyelik hakkı bölünemez ve devredilemez. Hiç kimse derneğe üye olmaya ve dernekte üye kalmaya zorlanamaz. Her üye istifa hakkına sahiptir.
B-Şeref Üyeliği: Dernek gayesine hizmet etmiş veya edeceğine inanılan kişiler ile yurt içinde ve yurt dışında ilim, fikir veya sanat eserleri ile insanlığa fevkalade hizmetleri olan kişilerle, derneğe fevkalade yardım ve faydalar sağlamış olanlara yönetim kurulu kararı ile şeref üyeliği ünvanı verilebilir. Şeref üyeliği sıfatı, muhatabın kabulü ile tekemmül eder. Şeref üyelerinin genel kurulda oy hakları yoktur. Şeref üyeleri istedikleri takdirde derneğe aidat ve bağışta bulunabilirler.

ÜYELİKTEN ÇIKMA

MADDE 7: Her üye yönetim kuruluna yazı ile bildirmek suretiyle dernekten çıkabilir. İstifa eden üye birikmiş aidat borcunu ödemekle mükelleftir.

ÜYELİKTEN ÇIKARILMA

MADDE 8:
a-Derneğin onur ve saygınlığına zarar verici hareketlerde bulunan üye
b-Toplum yaşamının gerekti erdiği görgü kuralları dışına çıkan üye
c-Dernek kuralları, yönetimi veya üyeleri hakkında küçük düşürücü,zan altında bırakacak mesnetsiz söyleyişte ve davranışta bulunan üye
d-Kanunlar,dernek tüzüğü ve yönetmeliklerine aykırı davranışlarda bulunan üye
e-Yönetim Kurulu kararı ile yazılı uyarıya rağmen aidat borcunu ödemeyen
f-Mazeretsiz olarak iki genel kurul toplantısına katılmayan üye gerekli görüldüğü halde yönetim kurulu kararı ile üyelikten çıkarılabilirler..
Üyenin sadece üyeliği sona erdiren sebeplerin gerçekleşmemiş bulunduğu sebebine dayanarak genel kurula itiraz hakkı vardır.Üyenin, itirazı halinde nihai karar genel kurul tarafından verilir, bu hak kararın üyeye bildiriminden itibaren 30 gün içinde kullanılmalıdır.Yönetim kurulu tarafından üyelikten çıkarma işlemi ile genel kurul arasındaki süre zarfında üyelerin yetkileri askıya alınır. Üyenin bu sürede itiraz etmemesi veya itirazın reddi halinde Yönetim Kurulu üyenin kaydını siler.

ÜYELİĞİN KENDİLİĞİNDEN SONA ERMESİ

MADDE 9: Üyenin ölümü veya gaipliği, üye olmak için öngörülen kanuni ve fiili şarların ortadan kalkması, derneğin tasfiyesi halinde tasfiye işlemi tamamlanınca üyelikler kendiliğinden sona erer.

ÜYELERİN YÜKÜMLÜLÜKLERİ

MADDE 10: Dernek ile her bir üye arasında kişisel özgürlük, kamu düzeni ve genel
ahlak kuralları çerçevesinde derneğe karşı yükümlülükler bulunmaktadır.Bunlar; dernek amacını gerçekleştirmeye çalışma, dernek yönetim ve faaliyetlerine katılma, dernek düzenine uyma ve derneğe sadakat gibi kişisel nitelikli, üyelik aidatı, para ile değerlendirilebilen herhangi bir edim ve hizmetin yerine getirilmesi, dernek giderlerine katılma gibi mali nitelikli yükümlülüklerdir.

DERNEĞİN TEŞKİLAT VE ORGANLARI,GENEL MERKEZ,ŞUBE
DERNEĞİN TEŞKİLAT VE ORGANLARI

MADDE 11: Dernek aşağıda belirtilen organlardan oluşur.
a-Genel Kurul
b-Yönetim Kurulu
c-Denetleme Kurulu
Ayrıca dernek Yönetim Kurulu lüzumu halinde Genel Sekreterlik ve Disiplin kurulu oluşturur,bu kurullara Genel Kurulun,Yönetim Kurulunun ve Denetleme Kurulunun yetkileri verilemez ve devredilemez.

GENEL KURULUN TOPLAMA ZAMANI TEŞKİLİ VE GÖREVLERİ

MADDE 12: Merkez Genel Kurulu, dernek tüzüğüne göre dernek genel kuruluna katılma hakkı bulunan üyelerden teşekkül eder. Şeref üyeleri genel kurul toplantılarına katılabilir, teklif ve temennilerde bulunabilir, ancak oy hakları olmadığı gibi yönetim ve denetleme kurulları ile disiplin kuruluna seçilemezler.

TOPTANTILARI

MADDE 13: Merkez Genel Kurulu toplantıları, olağan ve olağanüstü olmak üzere iki türlüdür. Toplantı ve çağrı yapılmadan da karar alınabilir.
a-Olağan Toplantılar: Olağan toplantılar iki yılda bir şubat ayında yapılır.
b-Olağanüstü Toplantılar: Derneğin olağanüstü toplantıları Merkez Yönetim Kurulunun kararı ile Denetleme Kurulunun gerekli gördüğü hallerde, Merkez Genel Kurul üyelerinin beşte birinin yazılı isteği üzerine yönetim kurulu bir ay içinde Genel Kurulu toplantıya çağırmazsa, denetleme kurulunun veya toplantı isteğinde bulunan üyelerden birinin müracaatı üzerine Mahalli Sulh Hakimi duruşma yaparak Dernek üyeleri arasından üç kişilik bir heyeti genel kurulu toplantıya çağırmakla görevlendirir.
c-Toplantısız veya çağrısız alınan kararlar: Bütün üyelerin bir araya gelmeden yazılı katılımıyla alınan kararlar ile dernek üyelerinin tamamının kanunda yazılı çağrı usulüne uymaksızın bir araya gelerek aldığı kararlar geçerlidir. Bu şekilde karar alınması olağan toplantı yerine geçmez.

ÇAĞRI USULÜ

MADDE 14: Merkez Yönetim kurulu, tüzüğe göre Genel Kurul’a katılma hakkı bulunan üyelerin listesini düzenler. Genel Kurul’a katılacak üyeler, en az 15 gün önceden günü, saati ve yeri üyelerin adresleri ile şubelere mektup , yazıyla veya elektronik posta ile bildirmek suretiyle toplantıya çağrılır.Bu çağrıda, çoğunluk sağlanamaması sebebiyle toplantı yapılmazsa, ikinci toplantının hangi gün yapılacağı da belirtilir. İlk toplantı ile ikinci toplantı arasında bırakılacak zaman, bir haftadan az olamaz.Toplantı başka bir sebeple geri bırakılırsa, bu durum geri bırakma sebepleri de belirtilmek suretiyle üyelere ikinci bir ilan verilerek duyurulur. İkinci toplantının geri bırakma tarihinden itibaren en geç iki ay içinde yapılması zorunludur.
YETER SAYI

MADDE 15: Merkez Genel kurulunun toplantı yeter sayısı, tüzüğe göre Genel Kurula katılma hakkı bulunan merkez üyeleri ile varsa şube temsilcilerinin teşkil ettiği sayının yarıdan bir fazlasıdır. İlk toplantıda yeter sayı sağlanamadığı takdirde, ikinci toplantıda çoğunluk aranmaz. Ancak ikinci toplantıya katılan üye sayısı, Dernek Yönetim ve Denetleme Kurulları asil üye tam sayısının iki katından az olamaz. Kararlar, her iki toplantıda da bulunanların çoğunluğu ile verilir.

GÜNDEM

MADDE 16: Gündem Merkez Yönetim kurulunca hazırlanır. Merkez Denetleme Kurulunun gündeme konulmasını istediği maddeler de gündeme dahil edilir. Genel Kurul toplantısında, yalnız gündemde yer alan maddeler görüşülür; ancak toplantıda hazır bulunan üyelerin, en az onda biri tarafından görüşülmesi istenen konuların gündeme alınması zorunludur. Genel Kurul gündemdeki sırayı değiştirebilir.

ÜYELERİN HAKLARI VE OY KULLANMA
MADDE 17: Her Genel Kurul Üyesi bir oy ve eşit haklara sahiptir. Organların seçimlerinden en çok oy alanlar, sıra ile asli ve yedek üyelik sıfatını kazanırlar.

TOPLANTININ YAPILIŞ USULÜ

MADDE 18: Genel Kurul Toplantısı, ilanda belirtilen gün, saat ve yerde yapılır.Genel Kurul’a katılacak üyeler, yönetim kurulunca düzenlenen listedeki isimlerinin karşısına imza ederek toplantı yerine girerler.Şubedeki imzaların ve şube temsilcileri yetki belgelerinin tetkikinden, 16. Maddede belirtilen sayının sağlandığının anlaşılması üzerine durum bir tutanakla tespit edilir. Toplantı Yönetim Kurulu Başkanı veya görevlendireceği Yönetim Kurulu üyelerinden biri tarafından açılır. Açılıştan sonra toplantıyı yönetmek üzere bir başkan ve iki katipten oluşan kongre divanı seçilir. Toplantının yönetimi Divan Başkanına aittir. Katipler toplantı zaptını tanzim eder. Toplantı sonunda bütün tutanak ve belgeler Yönetim Kuruluna verilir.

GÖREV VE YETKİLERİ

MADDE 19: Aşağıda yazılı hususlar genel kurulca görüşülüp karara bağlanır. Dernek organlarının seçimi, icabında derneğin tüzüğünün değiştirilmesi, yönetim ve denetleme kurulları raporlarının görüşülmesi, yönetim kurulunun faaliyet ve hesaplarının ibra edilmesi, yönetim kurulunca hazırlanan bütçenin görüşülüp aynen veya değiştirilerek kabul edilmesi, dernek gayesinin gerçekleştirilmesi ile gerekli taşınmaz malların satın alınması veya mevcut taşınmaz malların satılması ve dernek çalışmalarını düzenleyecek yönetmelik hazırlama hususunda yönetim kuruluna genel veya özel yetki verilmesi, derneğin ulusal ve uluslararası faaliyetlere, federasyon ve konfederasyonlara katılması veya ayrılması, icabında derneğin feshedilmesi mevzuatta ve tüzükte genel kurulca yapılması bildirilen diğer görevlerin yerine getirilmesi, gerek görülen yerlerde şube açma yetkisinin Yönetim Kuruluna verilmesi.

YÖNETİM KURULU TEŞKİLİ

MADDE 20: Yönetim Kurulu, Genel Kurulca iki yıl müddetle vazife görmek üzere, dernek üyeleri arasından gizli oyla seçilen 8 asil, 8 yedek üyeden teşekkül eder.Yönetim kurulu üye sayısı, boşalmalar sebebiyle yedeklerin de göreve getirilmesinden sonra üye tamsayısının yarısından aşağıya düşerse, genel kurul, mevcut yönetim kurulu üyeleri veya denetleme kurulu tarafından bir ay içerisinde toplantıya çağrılır. Çağrının yapılmaması halinde dernek üyelerinin her biri, mahalli sulh hukuk hakimliğine başvurarak genel kurul toplantısı yaptırılmasını isteyebilir.

YÖNETİM KURULUNUN GÖREV VE YETKİLERİ

MADDE 21: Merkez yönetim kurulu aşağıdaki hususları yerine getirir; Tüzükte yazılı gaye ve mevzuların gerçekleştirilmesine çalışmak, derneği idare ve temsil etmek ve bu hususta kendi üyelerinden bir veya birkaçına yetki vermek, kabul edilen faaliyet programı ile bütçe icaplarını ve genel kurul kararlarını yerine getirmek, derneğin gelir ve gider hesaplarına ilişkin işlemleri yapmak ve gelecek döneme ait bütçeyi hazırlayarak genel kurula sunmak, merkez bütçesinde maddeler arasında nakil yapmak, merkezdeki memur ve müstahdemleri işe almak ve işten çıkarmak, dernek şubelerinin açılmasını kararlaştırmak ve şube kurucularına yetki vermek, şubeleri denetlemek, gerektiğinde kapatmak, yönetim kurullarını ıskat ve yerlerine geçici yönetim kurulu tayin etmek, şubelerin faaliyet programlarını ve bütçelerini aynen veya değiştirerek tasdik veya kati hesaplarını kabul veya reddetmek. Red halinde zararı sorumlularına tazmin ettirmek (Şube Genel Kurullarının hakları mahfuzdur), Mer’i mevzuat, tüzük hükümleri ve genel kurul kararlarına uygun olarak gayri menkul alım-satımı, her türlü tasarruf ve iltizamı muameleler, istikraz ipotek ve benzeri işler ile her türlü taahhüt ve sarfiyat hususlarında karar vermek, derneğin mülkiyet veya zilliyetinde bulunan gayri menkuller ve nakit ile değerlendirilebilecek her türlü menkul mal veya hakların tamamı veya bir kısmı ile vakıf kurmak veya uygun göreceği vakıflara devretmek, dernek leh ve aleyhindeki anlaşmazlık ve davalarda sulh olmak, ibra ve davadan ferağatta bulunmak, dernek gayesinin gerçekleştirilmesi ve yürütülmesi için komisyonlar kurmak, gerektiğinde şube genel kurullarını olağanüstü toplantıya çağırmak, tüzükte belirtilen ve gerekli gördüğü sair hususlarda ilgili kişi veya kurumlardan mütalaa istemek, dernek faaliyetlerini düzenleyen yönetmelikler hazırlamak, tüzüğün ve mevzuatın kendisine verdiği diğer işleri yapmak ve yetkileri kullanmak, dernek adına bildiri, beyanname, neşri ve benzeri yayınlar yapılmasına karar vermek.

GÖREV BÖLÜMÜ

MADDE 22: Merkez Yönetim Kurulu, seçimden sonra ilk toplantıda Genel Başkan, iki Genel Başkan Yardımcısı, Genel Sekreter ve ihtiyaç halinde Genel Muhasip seçer.Çalışma usulünü tespit eder.Görev süresi seçimin yapıldığı genel kurula kadardır.Genel Başkan derneği temsil eder ve yönetim kurulu toplantılarını yönetir.Genel Başkanın toplantıya katılamadığı zamanlar onu temsilen Genel Başkan Yardımcısı bulunur.

FAALİYET

MADDE 23: Merkez Yönetim Kurulu, gerekli gördüğü hallerde toplantı yapar. Görülecek lüzum üzerine re’sen veya üyelerden üçünün yahut denetleme kurulunun yazılı istekleri halinde başkan, yönetim kurulunu toplantıya çağırır. Toplantıda müzakere ve karar nisabı, yarının bir fazlasıdır.

DENETLEME KURULU TEŞKİLİ VE GÖREVLERİ

MADDE 24: Merkez Denetleme Kurulu, iki yıl müddetle, merkez genel kurulu adına derneğin muamele ve hesaplarını teftiş ve kontrol etmek üzere, dernek üyeleri arasından seçilen 3 asli ve 3 yedek üyeden müteşekkildir. Denetleme kurulu ilk toplantısında bir başkan seçer, çalışma usul ve programını kararlaştırır. Müddeti dolan denetçilerin tekrar seçilmeleri mümkündür. Denetleme Kurulunun görev ve yetkileri şunlardır: Muamele ve hesapların mevzuat, tüzük ve yönetmelik hükümlerine uygunluğunu incelemek, para, kıymetli evrak, vesair değerlerin, demirbaş eşya ile menkul ve gayri menkullerin durumlarını gözden geçirmek, belirsiz zamanlarda kasayı kontrol etmek, merkez yönetim kuruluna lüzumlu görülen zamanlarda müşahede, tetkik ve teftiş neticeleri ile birlikte mütalaalarını muhtevi raporlar vermek, merkez genel kuruluna, merkez yönetim kuruluna verdiği faaliyet ve hesap raporu ile bütçe tasarısı ile kat’i hesaplar hakkındaki mütalaalarını ihtiva eden yıllık raporlar vermek, icabı halinde merkez genel kurulunun olağanüstü toplantıya çağırılmasını istemek. Denetçiler,yönetim kurulu toplantılarına katılarak, müşahede ve mütalaalarını beyan edebilirler, ancak oylamaya katılamazlar. Merkez denetleme kurulunun yetkileri bütün teşkilata şamildir. Kontrollerde tahkik ve ıslahı gerektiren haller görüldüğü takdirde durum, merkez yönetim kuruluna bildirilir

GENEL SEKRETER

MADDE 25: Yönetim Kurulu lüzumu halinde dernek üyeleri arasından veya dışarıdan bir Genel Sekreter tayin eder.
Genel Sekreterin görev ve yetkileri:
a-Yönetim kurulunca verilen selahiyetler çerçevesinde derneği temsil etmek.
b-Dernekteki icranın başı olarak derneğin bilumum hizmet yükümlülüklerin yıllık plan ve program çerçevesinde mevzuata uygun olarak yerine getirilmesini sağlamak.
c-Özel, Tüzel ve Resmi işlemlerin yaptırılması ve takibi

MERKEZ DİSİPLİN KURULU TEŞKİLİ VE GÖREVLERİ

MADDE 26: Merkez Disiplin Kurulu,lüzumu halinde Merkez Yönetim Kurulu tarafından oluşturulan ve derneğin iç disiplinini sağlayan bir kuruldur.Merkez Disiplin kurulu, iki yıl müddetle görev yapmak üzere genel kurul üyeleri arasından seçilen 3 asli ve 3 yedek üyeden teşekkül eder. Denetleme Kurulunun seçim usulüne tabidir. Merkez Disiplin kurulu, üyelik vasıflarından herhangi birini kaybeden veya Dernek gayesine aykırı harekette bulunan yahut Dernek aleyhinde bulundukları sabit görülen merkez ve şube genel kurul üyeleri hakkında, fiillerin mahiyet ve ehemmiyet derecelerine göre uyarma ve çıkarma cezası verir. Merkez Yönetim Kurulunun belgelere dayalı disiplin kovuşturma isteği üzerine hakkında tahkikat yapılan üyeler, taahhütlü mektupla davet olunur; gelenlerin savunmaları alındıktan sonra, gelmeyenlerin gıyaplarında evrak incelenerek gerekli karar verilir. Merkez Disiplin Kurulu kararları kesindir.

YEDEK ÜYELERİN GÖREVE ALINMASI

MADDE 27: Yönetim Kurulu, Denetleme Kurulu ve Disiplin Kurullarından boşalan yerleri aldıkları oy sırasına göre yedek üyeler alır.Eşit oy almış üyeler birlikte çağırılıp aralarında kura çekimi yapılır.

ORGANLARA SEÇİLENLERİN İDAREYE BİLDİRİLMESİ

MADDE 28: Genel Kurulca yapılan seçimi takip eden 30 gün içinde organlara seçilen asli ve yedek üyelerin adı, soyadı, baba adı, doğum yeri ve tarihleri, mesleği ve ikametgahları Dernekler İl Müdürlüğüne yazı ile bildirilir.

ŞUBELER VE KURULUŞU

MADDE 29: Genel Kurulun kararı ile uygun görülen yerlerde şubeler açılabilir. Bu maksatla, Merkez Yönetim Kurulunca yetki verilen en az 3 kişi tarafından, şubenin açılacağı yerin İl Dernekler Müdürlüğüne yazılı müracaat yapılır.Bu yazıda şube kurucularının adı, soyadı, baba adı, doğum yeri ve tarihi, meslek veya sanatı, ikametgahı ve tabiiyetleri ile şube merkezi adresi bildirilir ve yazıya dernek tüzüğünün iki örneği yetki belgesi eklenmesi gereklidir. İlk organlar, kurucular tarafından teşkil olunur. Şube kurucularının, şubenin açılacağı yerde en az altı aydan beri ikamet etmeleri şarttır.Şubelerin yetki ve sorumlulukları ile faaliyet alanları ve çalışma şartları “Yönetim Kurulu” tarafından tanzim edilecek bir “Yönetmelikle” düzenlenir.

ŞUBENİN ÇALIŞMA ALANI

MADDE 30: Şubenin çalışma alanı, şubenin kurulmuş olduğu il ve çevre illeri kapsar. Bir ile bağlı ilçelerde şube varsa bu şubeler kendi ilçe sınırları içinde çalışırlar.

ŞUBENİN AMACI

MADDE 31: Şubenin amacı Bağcılar İş Dünyası Gelişim Derneğinin tüzüğünde belirtilen amaçtır.

ŞUBENİN ORGANLARI

MADDE 32: a) Şube Genel Kurulu: Şubeye kayıtlı asli üyelerden genel kurula katılma hakkına haiz olanlardan müteşekkildir.Şube genel kurulu Bağcılar İş Dünyası Gelişim Derneği tüzüğünde belirtilen esas ve usullere göre hareket ederler.Şube genel kurulunun merkez genel kurulundan en az bir ay önce bitirilmiş olması gereklidir.Şube Genel Kurulları şube sınırları içinde ve derneğin amaç ve çalışma konuları doğrultusunda şu yetkilere sahiptirler; Geçen çalışma dönemi, yönetim kurulu çalışma raporu, denetçilerin denetim raporu ile bilanço ve gelir gider çizelgelerini görüşüp gerekirse onaylamak ve Yönetim Kurulunu ibra etmek, gelecek çalışma dönemi, yönetim kurulu çalışma programını, bütçe yönetmeliğini ve gelir gider çizelgelerini görüşüp onaylamak, şube yönetim ve denetim kurulları asil ve yedek üyelerini seçmek.
b) Şube Yönetim Kurulu: Genel Kurulca gizli oyla seçilen 5 asli ve 5 yedek üyeden oluşur.Şube Yönetim Kurulu, üyeleri arasından başkan ve başkan yardımcısı seçer.Üyeler arasından veya dışardan sekreter ve gerekirse muhasip seçer. Şube yönetim kurulu, şubenin icra organıdır.Yönetim kurulu asli üyeliklerine en az yılda bir seçim yapılır. Çalışma usul ve esasları yönünden, görev bölümü, toplantı şekli, karar nisabı, boşalan üyeliğin doldurulması, şubeyi temsil ve yetki hususlarında Bağcılar İş Dünyası Gelişim Derneği tüzüğünde belirtilen kurallara göre hareket eder. Şubeyi, başkan veya seçeceği bir üye temsil eder. Genel merkez genel kurul toplantılarında, şube başkanı veya seçilen bu üye ile temsil edilir.Yönetim kurullarının temsil, idare, tasarruf, iltizam yetkileri yalnız şubeye münhasır olup, derneği bağlayıcı muamele yapılamaz. Müessese kurmak, gayri menkul alım satımı, bağış, ipotek ve benzeri muameleler, inşaat, gelecek yıllara sari taahhütler, dava takip, feragat, kabul, sulh ve ibra için merkez yönetim kurulundan yetki alınması mecburidir. Şubeler, merkez yönetim kurulunun, mevzuata, dernek tüzük ve yönetmeliklerine aykırı düşmeyen talimat ve emirlerine uymaları zorunludur. Bütçe tasarıları, merkez genel kurul toplantısının yapıldığı aydan iki ay evvel merkez yönetim kuruluna gönderilir ve merkez yönetim kurulunca tasvip veya tadil edilen hali ile genel kurula sunulur. Dernekler kanununa, dernek tüzüğü ve yönetmeliklere göre tutulan defterler, alınan makbuz, fatura vesair belgeler saklanıp teftiş ve kontrole hazır bulundurulur. Faaliyetlerine son verilen şubelerin mal varlıkları, defterleri, vesair evrakları dernek genel merkezine zimmetle devir ve teslim edilir.Genel merkezin her türlü malumat talepleri şubelerce derhal karşılanır.Dernek genel merkezince alınan kararlarla ilgili işlerin şube sınırları içinde uygulanmasını temin eder.Genel kurul raporlarını otuz gün içinde ilgili mercilere verir ve hepsinden birer adet dernek merkezine yollar. Her ay dernek genel merkezine talep, teklif, mali ve idari çalışma raporunu, üç ayda bir kaydı yapılan ve ayrılan üyelerin kimliklerini yazılı olarak sunar.

Şube yönetim kurulu uygulamalarının dernek merkezi ile uyumlu yürümesi için merkez yönetim kurulu ile gerekli ve yeterli iş birliği ve temasta bulunur. Şube personelini tayin eder ve gereğinde görevden alır.
c) Şube Denetleme Kurulu: Genel Kurulca seçilen 3 asli ve 3 yedek üyeden oluşur. Denetleme Kurulu üyeleri, kendi başkanlarını seçer, çalışma usul ve esasları yönünden Bağcılar İş Dünyası Gelişim Derneği tüzüğünde belirtilen kurallara göre hareket eder.

ŞUBENİN DERNEK GENEL MERKEZİ İLE İLİŞKİLERİ

MADDE 33:Şube kuruluş, çalışma, uygulama, karar ve yürütme ile mali konularda genel merkez yönetim kurulunun denetimine tabidir.Genel merkez yönetim kurulu, şube genel kurulu ile yönetim kurulunun yasalara,dernek ana tüzük ve şube yönetmelik hükümlerine aykırı bulduğu kararlarını gözden geçirilip uygun kararlar alınmasını isteyebilir. Anılan şube kurullarının eski kararlarında direnmeleri durumunda kesin kararı almaya genel merkez yönetim kurulu yetkilidir.Genel merkez yönetim kurulu kararı ile şube yönetim kurulunu feshedebilir.Şube yönetim kurulu asil ve yedek üyeleri ile denetim kurulu asil ve yedek üyelerini görevden alabilir ve yerine seçim yapabilir. Seçilenler, görevden alınanların görev sürelerini tamamlar.

MALİ HÜKÜMLER

ÜYELİK AİDATI
MADDE 34:Üyelerden alınan giriş ödentisini ve yıllık aidat miktarını belirlemeye, artırmaya veya
eksiltmeye Yönetim Kurulu yetkilidir.

DERNEĞİN GELİRLERİ

MADDE 35:Üye aidatı, dernekçe yapılan yayınlar, kermesler, sergiler, konser, spor yarışmaları, konferanslar, takvim, ajanda, kimlik belgesi, temsil gibi faaliyetlerden sağlanan gelirler, derneğin mal varlığından elde edilen gelirler, derneğe ait işletmelerden gelecek paylar, bağışlanan veya vasiyet edilen her türlü mal ve hakların vasiyet şartlarına göre kullanılması, kiraya verilmesi veya devredilmesinden elde edilen gelirler, yardım toplama hakkındaki mevzuat hükümlerine uygun olarak toplanacak bağış ve yardımlardan ve her türlü nakdi ve ayni yardımlardan ibarettir.

GELİR VE GİDERLERDE USÜL

MADDE 36: Dernek gelirleri,alındı belgesi ile toplanır ve giderler harcama belgesi ile yapılır. Bu belgelerin saklanma süresi, özel kanunlarda gösterilen daha uzun süreye ilişkin hükümler saklı kalmak üzere, beş yıldır. Derneğin hesap dönemi 1 Ocak ile 31 Aralık tarihleri arasıdır. Derneğin muhasebe sistemi esasen basit muhasebe sistemidir. Ancak muhasebenin gelir gider defteri ile yürütülmesinin mümkün görünmemesi halinde yönetim kurulu kararı ile dernek muhasebesi bilanço esasına göre tutulur.

HARCAMALAR

MADDE 37: Dernek yönetim kurulu dernek amacına ve tüzüğüne uygun harcamaları yapabilir
ONBİRİNCİ BÖLÜM
MADDE 38: Dernek aşağıda yazılı defterleri tutar.

Dernekte, aşağıda yazılı defterler tutulur.
a-)İşletme hesabı esasında tutulacak defterler ve uyulacak esaslar aşağıdaki gibidir:
1-Karar Defteri: Yönetim kurulu kararları tarih ve numara sırasıyla bu deftere yazılır ve kararların altı
toplantıya katılan üyelerce imzalanır.
2-Üye Kayıt Defteri: Derneğe üye olarak girenlerin kimlik bilgileri, derneğe giriş ve çıkış tarihleri bu deftere
işlenir. Üyelerin ödedikleri giriş ve yıllık aidat miktarları bu deftere işlenebilir.
3-Evrak Kayıt Defteri: Gelen ve giden evraklar, tarih ve sıra numarası ile bu deftere kaydedilir. Gelen evrakın
asılları ve giden evrakın kopyaları dosyalanır. Elektronik posta yoluyla gelen veya giden evraklar çıktısı
alınmak suretiyle saklanır.
4-Demirbaş Defteri: Derneğe ait demirbaşların edinme tarihi ve şekli ile kullanıldıkları veya verildikleri yerler
ve kullanım sürelerini dolduranların kayıttan düşürülmesi bu deftere işlenir.
5-İşletme Hesabı Defteri: Dernek adına alınan gelirler ve yapılan giderler açık ve düzenli olarak bu deftere
işlenir.

6-Alındı Belgesi Kayıt Defteri: Alındı belgelerinin seri ve sıra numaraları, bu belgeleri alan ve iade edelerin
adı, soyadı ve imzaları ile aldıkları ve iade ettikleri tarihler bu deftere işlenir.
b-)Bilânço esasında tutulacak defterler ve uyulacak esaslar aşağıdaki gibidir:
1-(a) bendinin 1, 2, 3 ve 6 ncı alt bentlerinde kayıtlı defterler bilânço esasında defter tutulması durumunda da
tutulur.
2-Yevmiye Defteri, Büyük Defter ve Envanter Defteri: Bu defterlerin tutulma usulü ile kayıt şekli Vergi Usul
Kanunu ile bu Kanununun Maliye Bakanlığına verdiği yetkiye istinaden yayımlanan Muhasebe Sistemi
Uygulama Genel Tebliğleri esaslarına göre yapılır.

DERNEĞİN İÇ DENETİM ŞEKİLLERİ

MADDE 39: Dernekte genel kurul, yönetim kurulu veya denetim kurulu tarafından iç denetim
yapılabileceği gibi, bağımsız denetim kuruluşlarına da denetim yaptırılabilir. Genel kurul, yönetim kurulu veya bağımsız denetim kuruluşlarınca denetim yapılmış olması, denetim kurulunun yükümlülüğünü ortadan kaldırmaz. Denetim kurulu tarafından en geç yılda bir defa derneğin denetimi gerçekleştirilir. Genel kurul veya yönetim kurulu, gerek görülen hallerde denetim yapabilir veya bağımsız denetim kuruluşlarına denetim yaptırabilir.

TÜZÜK DEĞİŞİKLİĞİ VE DERNEĞİN SONA ERMESİ İLE İLGİLİ ESASLAR

TÜZÜK DEĞİŞİKLİĞİ

MADDE 40: Olağan ve olağanüstü toplantı gündemine konulmak şartı ile tüzük değiştirilebilir. Genel kurulun tüzük değişikliğine ve derneğin feshine karar verebilmek için, tüzüğe göre genel kurula katılma hakkı bulunan üyelerin en az üçte ikisinin toplantıda hazır bulunması şarttır. İlk toplantıda bu ekseriyetin temin edilememesi halinde, üyeler tüzüğe göre ikinci toplantıya çağrılır. Bu toplantıya katılan üye sayısı ne olursa olsun tüzük değişikliği ve fesih konuları görüşülebilir. Ancak kararın toplantıda bulunan üyelerin üçte iki çoğunluğu ile verilmesi şarttır.

DERNEĞİN FESHİ

MADDE 41:
Dernek Merkez Genel Kurulu kararı ile feshi: Dernek merkez genel kurulu, her zaman derneğin feshine karar verebilir. Görüşmelere başlanması için, genel kurul toplantılarının yapılabilmesine ait çoğunluk uygulanır. Derneğin feshine karar verebilmesi için toplantıya katılan üyelerin üçte iki çoğunluk oyu şarttır. Derneğin feshi yönetim kurulu tarafından bir ay içinde İl Dernekler Müdürlüğüne yazı ile bildirilir. Fesih kararı ile birlikte derneğin malvarlığı, dernek merkez genel kurulunun kararı doğrultusunda dernek gayesine en yakın dernek veya vakfa bırakılır. Tasfiye işlemi, yönetim kurulunca seçilen bir komisyon tarafından yürütülür.

MADDE 42: Derneğin Borçlanma Usulleri
Dernek amacını gerçekleştirmek ve faaliyetlerini yürütebilmek için ihtiyaç duyulması halinde borçlanma yapabilir. Bu borçlanma kredili mal ve hizmet alımı konularında olabileceği gibi nakit olarak ta yapılabilir. Ancak bu borçlanma, derneğin gelir kaynakları ile
karşılanamayacak miktarlarda ve derneği ödeme güçlüğüne düşürecek nitelikte yapılamaz.

TASFİYE
MADDE 43: Derneğin fesih sebebi ile kendiliğinden dağılması halinde mal ve para varlıklarının tasfiyesinde esas kaide; genel kurul kararı ile şayet genel kurul toplanamıyorsa yönetim kurulu kararı ile aynı doğrultuda çalışan dernek veya vakıflara devredilmesidir.

HÜKÜM EKSİKLİĞİ
MADDE 44: Kırkdört maddeden müteşekkil bu tüzükte hüküm eksikliği bulunması durumunda Dernekler Kanunu ile Türk Medeni Kanunu ve ilgili diğer mevzuatın dernekler hakkındaki hükümleri uygulanır.